Unser Leistungsspektrum ist gross und genauso vielfältig sind die Entwicklungsmöglichkeiten, die wir anbieten: Strategieberatung, Projektleitung, Softwareberatung und -implementierung, Product Management, Softwareentwicklung, Outsourcing, Vertrieb, Administration und vieles mehr.
Leben und Arbeiten bei HR Campus ist weder Sackgasse noch Einbahnstrasse. Individuelle Entwicklung und persönlicher Freiraum werden grossgeschrieben.
Unsere Unternehmenskultur? Ganz einfach: Kollegialität statt Kampf. Kultur statt Kluft. Miteinander statt gegeneinander. Erfolg ohne Ellenbogeneinsatz.
Du bist pensioniert oder stehst kurz vor der Pensionierung und verfügst über solide Erfahrung in der Lohnbuchhaltung mit SAP HR? Wenn du Interesse daran hast, auch zukünftig Teilzeit z.B. 1 bis 2 Wochen pro Monat beruflich aktiv zu sein, dann bist du bei HR Campus an der richtigen Adresse.